Uchwały ZWZ i powołanie Andrew Galazki

26 czerwca 2025 r. odbyło się Zwyczajne Walne Zgromadzenie spółki Captor Therapeutics S.A., podczas którego podjęto szereg ważnych uchwał dotyczących zarówno spraw finansowych, jak i zmian w organach spółki oraz programach motywacyjnych.

Najważniejsze informacje z dokumentów:

1. Wyniki finansowe za 2024 rok:

Spółka poniosła znaczącą stratę, która zostanie pokryta z przyszłych zysków. Oznacza to, że w najbliższym czasie nie należy spodziewać się wypłaty dywidendy.

2. Zmiany w Radzie Nadzorczej:

Do Rady Nadzorczej powołano Andrew Galazkę – doświadczonego menedżera z branży biotechnologicznej i farmaceutycznej, z międzynarodowym doświadczeniem (m.in. Biogen, GlaxoSmithKline, Merck Serono). Jego wiedza może pozytywnie wpłynąć na rozwój spółki, szczególnie w zakresie rozwoju leków i współpracy z inwestorami.

3. Program motywacyjny:

Walne Zgromadzenie zatwierdziło zwiększenie liczby akcji przeznaczonych na program motywacyjny dla pracowników o 10 000 akcji (łącznie do 257 244 akcji). Akcje te będą mogły być nabywane przez uprawnionych pracowników i członków organów spółki po cenie nominalnej (0,10 zł za akcję), co ma na celu długoterminowe związanie kluczowych osób ze spółką.

4. Nabycie akcji własnych:

Spółka uzyskała zgodę na nieodpłatne nabycie do 10 000 akcji własnych od głównego akcjonariusza (Michała Walczaka), które będą przeznaczone na program motywacyjny. Jeśli nie zostaną wykorzystane w ciągu 5 lat, wrócą do pierwotnego właściciela.

5. Zmiany w statucie spółki:

Rozszerzono zakres działalności spółki o nowe kody PKD (m.in. produkcja chemikaliów, badania naukowe, sprzedaż detaliczna), co może umożliwić wejście w nowe obszary biznesowe. Dodano także zapis dotyczący wyboru firmy audytorskiej do badania raportów zrównoważonego rozwoju, jeśli pojawi się taki obowiązek prawny.

6. Absolutorium dla zarządu i rady nadzorczej:

Wszyscy członkowie zarządu i rady nadzorczej otrzymali absolutorium za rok 2024, co oznacza, że akcjonariusze nie zgłosili zastrzeżeń do ich pracy.

7. Brak dywidendy:

W związku z poniesioną stratą, nie przewidziano wypłaty dywidendy za 2024 rok.

Potencjalny wpływ na inwestorów:

• Znacząca strata netto może negatywnie wpłynąć na wycenę spółki w krótkim terminie.
• Brak dywidendy oznacza, że inwestorzy nie otrzymają wypłaty z zysku za 2024 rok.
• Powołanie doświadczonego członka rady nadzorczej to szansa na poprawę zarządzania i rozwój projektów badawczych.
• Rozszerzenie programu motywacyjnego może pomóc w zatrzymaniu kluczowych pracowników, ale zwiększa liczbę akcji w obrocie, co może rozcieńczyć wartość akcji.
• Zmiany w statucie mogą oznaczać plany rozwoju w nowych segmentach rynku.

Wyjaśnienia pojęć:

• Strata netto – sytuacja, gdy koszty spółki przewyższają jej przychody w danym okresie.
• Absolutorium – formalne zatwierdzenie działań członków zarządu lub rady nadzorczej przez akcjonariuszy.
• Program motywacyjny oparty na akcjach – system premiowania pracowników i menedżerów akcjami spółki, aby byli zainteresowani jej długoterminowym rozwojem.
• Akcje własne – akcje spółki, które są przez nią skupowane, np. w celu przekazania ich pracownikom w ramach programu motywacyjnego.
• Statut spółki – podstawowy dokument określający zasady działania spółki.

Podsumowanie: Spółka Captor Therapeutics S.A. zakończyła 2024 rok stratą, co oznacza brak dywidendy i konieczność pokrycia tej straty w przyszłości. Zmiany w radzie nadzorczej oraz rozszerzenie programu motywacyjnego mogą pozytywnie wpłynąć na rozwój spółki, ale inwestorzy powinni mieć na uwadze ryzyko dalszych strat i rozwodnienia wartości akcji.