Podjęcie decyzji o zmianie struktury organizacyjnej Celon Pharma

Komunikat neutralny
Opublikowano: 20.06.2025

Podsumowanie AI

Celon Pharma S.A. ogłosiła istotne zmiany w swojej strukturze organizacyjnej, które mają na celu zwiększenie efektywności operacyjnej oraz konkurencyjności spółki. Zmiany te obejmują wyodrębnienie trzech kluczowych jednostek organizacyjnych, co ma na celu usprawnienie zarządzania i stworzenie centrów kompetencyjnych.

  • Centrum Usług Wspólnych ("Działalność Holdingowa")
  • Celon Pharma Specjalistyczne Farmaceutyki ("Działalność Generyczna")
  • Celon Pharma Innowacje Farmaceutyczne ("Działalność Innowacyjna")

Każda z tych jednostek będzie funkcjonować jako odrębna część przedsiębiorstwa pod względem funkcjonalnym, organizacyjnym i finansowym. Celem jest nie tylko poprawa bieżącego działania, ale także długoterminowe zwiększenie konkurencyjności poprzez niezależny rozwój Działalności Generycznej i Innowacyjnej, przy wsparciu Działalności Holdingowej.

W przyszłości planowane jest dalsze wyodrębnienie tych działalności do osobnych spółek, w których Celon Pharma S.A. będzie jedynym wspólnikiem, pełniąc rolę spółki holdingowej oraz centrum usług wspólnych.

Zmiany te mają charakter formalny i nie wpłyną na prawa akcjonariuszy ani na jakość i terminowość realizacji zobowiązań wobec pracowników i kontrahentów.

Data podjęcia uchwały: 14 lutego 2025

Zmiany te mogą wpłynąć na postrzeganie spółki przez inwestorów jako bardziej zorganizowanej i skoncentrowanej na efektywności, co może zwiększyć jej atrakcyjność inwestycyjną. Jednakże, inwestorzy powinni monitorować dalsze kroki związane z planowanym podziałem działalności, aby ocenić ich wpływ na wartość spółki.

Statystyki przetwarzania

1,109

Tokenów (dokument)

1,109

Tokenów (łącznie)

Tokeny to koszt analizy AI - każde słowo i znak wymaga przetworzenia. Dłuższe dokumenty = więcej tokenów.

Pełna treść dokumentu

Profil: Publikacja: 2025-02-14 15:47 CELON PHARMA SA (3/2025) Podjęcie decyzji o zmianie struktury organizacyjnej Emitenta Raport bieżący 3/2025 Zarząd spółki CelonPharma S.A. ("Emitent") informuje, że w wyniku dokonania przeglądu efektywności procesów biznesowych Emitenta, w dniu 14 lutego 2025 podjął uchwałę w sprawie wdrożenia nowego regulaminu organizacyjnego Emitenta, w ramach którego wyodrębnione zostały trzy podstawowe komórki organizacyjne: (i) Centrum Usług Wspólnych ("Działalność Holdingowa"); (ii) Celon Pharma Specjalistyczne Farmaceutyki ("Działalność Generyczna"); oraz (iii) Celon Pharma Innowacje Farmaceutyczne ("Działalność Innowacyjna"). Każda z komórek organizacyjnych stanowi wyodrębnioną pod względem funkcjonalnym, organizacyjnym i finansowym zorganizowaną część przedsiębiorstwa Emitenta. Regulamin wchodzi w życie z dniem podjęcia ww. uchwały. Celem wyodrębnienia poszczególnych komórek organizacyjnych jest zwiększenie efektywności bieżącego działania Emitenta i usprawnienie zarządzania poszczególnymi obszarami jego aktywności, a w dłuższej perspektywie zwiększenie konkurencyjności Emitenta poprzez utworzenie centrów kompetencyjnych w obszarach działania przypisanych do poszczególnych komórek organizacyjnych. Pozwoli to docelowo na uniezależnienie dalszego rozwoju Działalności Generycznej oraz Działalności Innowacyjnej, przy dalszym wsparciu obu z tych obszarów przez Działalność Holdingową. W ramach kolejnego etapu planowane jest dokonanie podziału przez wyodrębnienie Emitenta i przeniesienie Działalności Generycznej oraz Działalności Innowacyjnej do osobnych spółek, których jedynym wspólnikiem będzie Emitent. Emitent będzie pełnił funkcję spółki holdingowej oraz centrum usług wspólnych dla podmiotów wchodzących w skład grupy kapitałowej Emitenta. W przypadku kluczowych interesariuszy Emitenta - tj. jego pracowników oraz kontrahentów - wyodrębnienie Działalności Generycznej oraz Działalności Innowacyjnej oznaczać będzie wyłącznie zmiany o charakterze formalnym (np. zmianę strony łączących ich umów) i nie wpłynie w żaden sposób na terminowość lub jakość wypełniania zobowiązań ciążących na Emitencie. Planowane wyodrębnienie Działalności Generycznej oraz Działalności Innowacyjnej nie wpłynie też na prawa akcjonariuszy Emitenta. Więcej na: The Management Board of Celon Pharma S.A. (the "Issuer") informs that, as a result of a review of the efficiency of the Issuer's business processes, on February 14, 2025, it adopted a resolution on the implementation of the Issuer's new organisational regulations, whereunder three basic organisational units have been established: (i) the Shared Services Centre (the "Holding Business_quot;); (ii) Celon Pharma Speciality Pharmaceuticals _#160;(the "Generic Business"); and (iii) Celon Pharma Innovation Pharmaceuticals (the "Innovation Business"). Each of the organisational units constitutes a functionally, organisationally and financially separate organised part of the Issuer's enterprise. The regulations come into effect on the day the resolution is adopted. The purpose of establishing individual organisational units is to increase the efficiency of the Issuer's day-to-day operations and improve the management of individual areas of its activity and, in the long term, to increase the Issuer's competitiveness through the creation of competence centres in the areas of activity assigned to individual organisational units. This will ultimately make it possible to make the further development of the Generic Business and the Innovative Business independent, with the Holding Business continuing to support both of these areas. As part of the next stage, it is planned to carry out a demerger by separation, by separating the Issuer and transferring the Generic Business and the Innovation Business to separate companies, of which the Issuer will be the sole shareholder. The Issuer will act as a holding company and a shared services centre for the entities in the Issuer's group. As regards the Issuer's key stakeholders, i.e. the Issuer's employees and contracting parties, the separation of the Generic Business and the Innovative Business will only mean certain formal changes (e.g. a change of the parties to the agreements linking them) and will not in any way affect the timeliness or the extent of the fulfilment of the Issuer's obligations. The planned separation of the Generic Business and the Innovative Business will also not affect the rights of the Issuer's shareholders. More information on page:

Kluczowe tematy

zmiana struktury organizacyjnej wyodrębnienie komórek organizacyjnych efektywność procesów biznesowych planowany podział spółki utworzenie spółek zależnych rola spółki holdingowej formalna zmiana umów