W dniu 30 września 2025 r. odbyło się Zwyczajne Walne Zgromadzenie (WZA) spółki GRODNO S.A., które podjęło szereg istotnych uchwał dotyczących działalności spółki za rok obrotowy od 1 kwietnia 2024 r. do 31 marca 2025 r..
Wyniki finansowe i sprawozdania:
| Wskaźnik | Wartość |
|---|---|
| Aktywa i pasywa (sprawozdanie jednostkowe) | 468,4 mln zł |
| Strata netto (sprawozdanie jednostkowe) | 21,83 mln zł |
| Spadek kapitału własnego (jednostkowy) | 21,76 mln zł |
| Zmniejszenie środków pieniężnych (jednostkowe) | 1,21 mln zł |
| Aktywa i pasywa (sprawozdanie skonsolidowane) | 470,5 mln zł |
| Strata netto (skonsolidowane) | 22,88 mln zł |
| Spadek kapitału własnego (skonsolidowane) | 22,77 mln zł |
| Zmniejszenie środków pieniężnych (skonsolidowane) | 1,75 mln zł |
WZA zatwierdziło wszystkie powyższe sprawozdania oraz sprawozdanie z działalności Zarządu i Rady Nadzorczej. Podjęto również uchwałę o pokryciu straty netto kwotą 21,83 mln zł z kapitału zapasowego utworzonego z zysków z lat 2010-2016.
Absolutorium i zmiany w organach:
- Udzielono absolutorium Prezesowi Zarządu Andrzejowi Jurczakowi oraz Wiceprezesowi Marcinowi Gardasowi.
- Udzielono absolutorium wszystkim członkom Rady Nadzorczej za okres od 1 kwietnia 2024 r. do 31 marca 2025 r., w tym także nowym członkom, którzy dołączyli w trakcie roku obrotowego.
- Wybrano Andrzeja Jurczaka na Przewodniczącego Walnego Zgromadzenia.
Zmiany w statucie spółki:
- Zmodyfikowano zasady otwierania Walnego Zgromadzenia – teraz otwiera je członek Zarządu, a w przypadku jego nieobecności Przewodniczący Rady Nadzorczej.
- Uaktualniono regulacje dotyczące zwoływania posiedzeń Rady Nadzorczej, kompetencji Rady oraz składu i reprezentacji Zarządu, m.in. wprowadzono możliwość powołania jednego lub więcej Wiceprezesów Zarządu.
- Zmodyfikowano zakres działalności spółki zgodnie z Polską Klasyfikacją Działalności, m.in. ograniczając działalność do produkcji sprzętu oświetleniowego, naprawy urządzeń elektrycznych, instalacji, sprzedaży hurtowej i detalicznej sprzętu elektrycznego i mebli, działalności doradczej i edukacyjnej.
- Ustalono nowe wynagrodzenia dla członków Komitetu Audytu – od 1 października 2025 r. przewodniczący otrzyma 3 500 zł brutto za posiedzenie, pozostali członkowie po 3 000 zł brutto.
Polityka wynagrodzeń i sprawozdanie o wynagrodzeniach:
Przedstawiono roczne sprawozdanie o wynagrodzeniach Zarządu i Rady Nadzorczej za rok obrotowy 2024/25, które zostało pozytywnie zaopiniowane przez Walne Zgromadzenie.
| Wynagrodzenie całkowite Zarządu (PLN) | 2019/20 | 2020/21 | 2021/22 | 2022/23 | 2023/24 | 2024/25 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Andrzej Jurczak | 242 898 | 803 172 | 1 043 402 | 1 614 254 | 1 420 339 | 1 059 248 |
| Monika Jurczak | 222 010 | 515 194 | 740 661 | 1 137 137 | 958 547 | 60 000 |
| Marcin Gardas | - | - | - | 694 708 | 529 607 | 516 638 |
| Jarosław Jurczak | 245 360 | 787 478 | 703 000 | 437 500 | - | - |
Wynagrodzenia Zarządu składały się ze stałych i zmiennych składników, w tym premii motywacyjnych powiązanych z realizacją strategii i wyzwaniami rynkowymi (np. pandemia COVID-19, wojna w Ukrainie). Członkowie Zarządu korzystali także ze świadczeń pozapłacowych, takich jak samochody służbowe, opieka medyczna i karty sportowe.
Wynagrodzenia Rady Nadzorczej były ustalane zgodnie z uchwałami Walnego Zgromadzenia i nie były powiązane z wynikami finansowymi spółki. W 2024/25 wyniosły łącznie około 336 tys. zł.
Zmiany organizacyjne i korporacyjne:
- Połączenie spółki Grodno S.A. z zależnymi BaRGo Sp. z o.o. i Magma Sp. z o.o. nastąpiło 25 września 2024 r.
- Wprowadzono zmiany w Regulaminie Rady Nadzorczej, zatwierdzonym przez WZA 30 września 2025 r., które precyzują m.in. skład Rady (5-7 członków), zasady zwoływania posiedzeń, podejmowania uchwał oraz obowiązki członków Rady.
Ryzyka i wyzwania:
Spółka odnotowała stratę netto zarówno na poziomie jednostkowym, jak i skonsolidowanym, co może wskazywać na wyzwania finansowe. Pokrycie straty z kapitału zapasowego pozwala na utrzymanie stabilności kapitałowej, jednak inwestorzy powinni monitorować dalsze wyniki i działania zarządu.
Data Walnego Zgromadzenia: 30 września 2025
Okres obrotowy sprawozdań finansowych: 1 kwietnia 2024 – 31 marca 2025
Data połączenia spółek zależnych: 25 września 2024
Data wejścia w życie nowych wynagrodzeń Komitetu Audytu: 1 października 2025
Data zatwierdzenia Regulaminu Rady Nadzorczej: 30 września 2025
Data zatwierdzenia sprawozdania o wynagrodzeniach: 3 września 2025
Wyjaśnienia terminów giełdowych:
- Absolutorium – formalne zatwierdzenie przez akcjonariuszy wykonania obowiązków przez członków zarządu lub rady nadzorczej za dany okres.
- Sprawozdanie skonsolidowane – zestawienie wyników finansowych całej grupy kapitałowej, obejmujące spółkę matkę i jej zależne.
- Kapitał zapasowy – fundusz tworzony z zysków spółki, wykorzystywany m.in. do pokrycia strat.
- Polityka Wynagrodzeń – dokument określający zasady ustalania i wypłacania wynagrodzeń członkom zarządu i rady nadzorczej.
Podsumowanie: Spółka Grodno S.A. zatwierdziła wyniki finansowe za rok 2024/25, które wykazały stratę netto, jednak podjęto decyzję o jej pokryciu z kapitału zapasowego. Zatwierdzono także zmiany w statucie i regulaminach, które dostosowują strukturę zarządzania do aktualnych potrzeb. Wynagrodzenia zarządu i rady nadzorczej zostały ocenione jako adekwatne i zgodne z polityką wynagrodzeń. Inwestorzy powinni zwrócić uwagę na wyzwania finansowe spółki oraz dalsze działania zarządu w celu poprawy wyników.