Zarząd JSW S.A. poinformował o otrzymaniu nakazu Państwowej Inspekcji Pracy, który zobowiązuje spółkę do wypłaty pozostałej części nagrody z okazji "Dnia Górnika" oraz ekwiwalentu barbórkowego za 2025 rok. Wcześniej spółka wypłaciła tylko część tych świadczeń. Zgodnie z wcześniejszym porozumieniem ze związkami zawodowymi, pozostała kwota ma zostać wypłacona w dwóch ratach: do 31 sierpnia 2026 oraz 3 grudnia 2026. Spółka złożyła odwołanie od decyzji Inspekcji Pracy i czeka na dalsze rozstrzygnięcia.
W praktyce oznacza to, że JSW może być zobowiązana do wcześniejszej wypłaty świadczeń pracowniczych, co może wpłynąć na jej płynność finansową w przyszłości. Jednak na ten moment nie ma decyzji o natychmiastowej zmianie harmonogramu wypłat.
Wyjaśnienie: Nakaz Państwowej Inspekcji Pracy to formalne polecenie organu nadzoru, które spółka może zaskarżyć. Ekwiwalent barbórkowy i nagroda z okazji "Dnia Górnika" to tradycyjne świadczenia pieniężne dla pracowników JSW.