Rejestracja zmian Statutu PlayWay S.A.

W ostatnich dniach PlayWay S.A. poinformowała o rejestracji zmian w Statucie Spółki. Zmiany te zostały zatwierdzone przez sąd w Warszawie na podstawie uchwały Walnego Zgromadzenia z 30 czerwca 2025 i weszły w życie 2 października 2025. Poniżej przedstawiam najważniejsze informacje z tych dokumentów oraz ich potencjalny wpływ na inwestorów.

Najważniejsze zmiany w Statucie PlayWay S.A.:

• Rozszerzenie przedmiotu działalności – Spółka może teraz prowadzić szeroki zakres działalności, m.in. wydawniczą, programistyczną, sprzedaż detaliczną i hurtową (w tym gier, zabawek, odzieży), reklamową, produkcyjną oraz związaną z dystrybucją treści i usługami IT. To daje PlayWay większą elastyczność w rozwoju nowych projektów i dywersyfikacji przychodów.
• Wydłużenie kadencji Zarządu i Rady Nadzorczej – Kadencje obu organów trwają teraz 5 lat (wcześniej mogły być krótsze). Członkowie mogą być wybierani na kolejne kadencje. To zapewnia większą stabilność w zarządzaniu spółką.
• Zmiany w zasadach wyboru audytora – Rada Nadzorcza wybiera firmę audytorską nie tylko do badania sprawozdań finansowych, ale także do atestacji raportów zrównoważonego rozwoju, jeśli PlayWay będzie do tego zobowiązana.
• Zmiany dotyczące dywidendy – Dzień ustalenia prawa do dywidendy oraz termin wypłaty ustala Walne Zgromadzenie, zgodnie z przepisami prawa. To standardowe rozwiązanie, ale podkreślono je w statucie.
• Możliwość podwyższenia kapitału w ramach programu motywacyjnego – Zarząd może wyemitować do 66 000 nowych akcji w ramach programu motywacyjnego dla członków zarządu, bez konieczności ogłaszania prospektu emisyjnego. Akcje te mogą być objęte tylko przez wskazanych członków zarządu.
• Założyciel Spółki – W statucie wyraźnie wskazano, że założycielem PlayWay jest Krzysztof Kostowski.
• Uproszczenie niektórych zapisów – Usunięto lub zmieniono kilka paragrafów dotyczących funkcjonowania organów spółki, co ma na celu uproszczenie działania i dostosowanie do aktualnych przepisów.

Potencjalny wpływ na inwestorów:

• Większa elastyczność biznesowa – Rozszerzenie działalności może umożliwić PlayWay wejście na nowe rynki i zwiększenie przychodów, ale wiąże się też z ryzykiem rozproszenia działań.
• Stabilność zarządzania – Dłuższe kadencje zarządu i rady nadzorczej mogą pozytywnie wpłynąć na długoterminowe planowanie i realizację strategii.
• Potencjalne rozwodnienie akcji – Emisja nowych akcji w ramach programu motywacyjnego może nieznacznie rozwodnić udziały obecnych akcjonariuszy, ale dotyczy to niewielkiej liczby akcji (do 1% obecnego kapitału).
• Brak zmian w polityce dywidendowej – Zmiany w statucie nie wprowadzają nowych zasad wypłaty dywidendy, ale podkreślają rolę Walnego Zgromadzenia w tym zakresie.

Wyjaśnienia trudniejszych pojęć:

• Statut spółki – to najważniejszy dokument określający zasady działania spółki, jej organy, prawa akcjonariuszy i inne kluczowe kwestie.
• Kapitał zakładowy – to suma pieniędzy wniesiona przez akcjonariuszy, dzielona na akcje. Określa podstawową wartość spółki.
• Program motywacyjny – system nagradzania zarządu (np. akcjami spółki) za realizację celów biznesowych.
• Rozwodnienie akcji – sytuacja, w której pojawiają się nowe akcje, przez co udział procentowy dotychczasowych akcjonariuszy w spółce się zmniejsza.
• Dywidenda – część zysku spółki wypłacana akcjonariuszom.

Podsumowując, zmiany w statucie PlayWay S.A. mają charakter organizacyjny i strategiczny, dając spółce większą elastyczność w prowadzeniu działalności i zarządzaniu. Nie wpływają bezpośrednio na bieżące wyniki finansowe, ale mogą mieć znaczenie dla przyszłego rozwoju i stabilności spółki.