Spółka zwołała Zwyczajne Walne Zgromadzenie na 25 czerwca 2026 r. o godz. 12:00 w siedzibie w Łodzi. To dokument formalny, ale ważny dla akcjonariuszy, bo na tym posiedzeniu mają być głosowane sprawy dotyczące podziału zysku za 2025 r., dywidendy, zmian w Radzie Nadzorczej, zmian w polityce wynagrodzeń oraz zmiany statutu.
Najważniejsza informacja dla inwestorów to projekt uchwały o podziale zysku. Spółka proponuje przeznaczyć na dywidendę 125 147 200,00 zł, czyli 8,60 zł na akcję. Pozostała część zysku, czyli 109 226 370,37 zł, ma zostać w spółce jako kapitał zapasowy. To oznacza, że firma chce jednocześnie wypłacić wysoką gotówkę akcjonariuszom i zostawić część środków na dalsze bezpieczeństwo finansowe i rozwój.
W materiałach do WZA podano też podstawowe dane finansowe za 2025 r., które mają być zatwierdzane przez akcjonariuszy. W ujęciu jednostkowym spółka wykazała zysk netto 234,375 mln zł, a w ujęciu grupy 257,565 mln zł. To potwierdza, że spółka zakończyła rok z dużym zyskiem, co wspiera propozycję wysokiej dywidendy. Trzeba jednak pamiętać, że samo zwołanie WZA nie oznacza jeszcze ostatecznej decyzji — uchwały muszą zostać przegłosowane.
| Pozycja | Jednostkowo | Grupa |
| Suma bilansowa | 1 289,600 mln zł | 1 427,974 mln zł |
| Zysk netto 2025 | 234,375 mln zł | 257,565 mln zł |
| Zmiana środków pieniężnych | +167,001 mln zł | +182,411 mln zł |
W praktyce te liczby pokazują, że spółka zakończyła rok z dużą skalą działalności, wysokim zyskiem i wzrostem gotówki. To zwiększa wiarygodność propozycji dywidendy i sugeruje, że sytuacja finansowa była na tyle mocna, by dzielić się zyskiem z akcjonariuszami.
W porządku obrad znalazły się też sprawy kadrowe i organizacyjne. Akcjonariusze mają zdecydować o liczbie członków nowej kadencji Rady Nadzorczej oraz o powołaniu jej składu. Dodatkowo przewidziano głosowanie nad zmianami w polityce wynagrodzeń oraz nad ustaleniem wynagrodzenia członków Rady Nadzorczej. Z punktu widzenia inwestora to ważne, bo wpływa na sposób nadzoru nad spółką i zasady wynagradzania władz.
Spółka chce też zmienić statut w zakresie opisu przedmiotu działalności, dostosowując go do PKD 2025. Z dokumentu wynika, że zarząd traktuje to głównie jako zmianę porządkową i techniczną, a nie zmianę modelu biznesowego. Dla inwestora oznacza to raczej aktualizację formalną niż zmianę kierunku działania firmy.
Walne Zgromadzenie: 25 czerwca 2026.
Dzień dywidendy: 2 lipca 2026.
Wypłata dywidendy: 9 lipca 2026.
Wyjaśnienie prostym językiem: WZA to walne zgromadzenie akcjonariuszy, czyli spotkanie, na którym właściciele spółki głosują nad najważniejszymi decyzjami. Dzień dywidendy to dzień, według którego ustala się, kto ma prawo do wypłaty dywidendy. Rada Nadzorcza to organ kontrolujący zarząd i nadzorujący spółkę.