Ogłoszenie o Walnym Zgromadzeniu FABRYK MEBLI FORTE

FABRYKI MEBLI "FORTE" S.A. opublikowały projekty uchwał i dokumenty na Zwyczajne Walne Zgromadzenie zwołane na 17 września 2025. Poniżej podsumowanie najważniejszych informacji z dokumentów oraz ich potencjalny wpływ na inwestorów.

1. Wyniki finansowe za rok obrotowy 2024/2025 (1 kwietnia 2024 – 31 marca 2025):

Wnioski:

• Spółka wykazała zysk netto, ale całkowite dochody netto są ujemne, co oznacza, że inne elementy (np. przeszacowania, różnice kursowe) obniżyły wynik końcowy.
• Grupa Kapitałowa osiągnęła wyraźnie lepsze wyniki niż sama spółka-matka.
• Wzrost środków pieniężnych sugeruje poprawę płynności finansowej.

2. Podział zysku i dywidenda:

• Cały zysk netto spółki (17,967 tys. zł) zostanie przeznaczony na pokrycie strat z lat ubiegłych.
• Nie będzie wypłaty dywidendy dla akcjonariuszy za ten rok obrotowy.

3. Wynagrodzenia zarządu i rady nadzorczej:

• Wynagrodzenia członków zarządu i rady nadzorczej wypłacane były zgodnie z polityką spółki, bez odstępstw.
• Wynagrodzenia zarządu za rok 2024/2025 spadły o 65% w porównaniu do poprzedniego roku (z 9,2 mln zł do 3,2 mln zł).
• Wynagrodzenia rady nadzorczej wzrosły o 22% (z 561,7 tys. zł do 687,9 tys. zł).

4. Zmiany w statucie i strategii:

• Proponowana zmiana nazwy spółki na "Grupa Forte S.A." – odzwierciedla szerszy zakres działalności (nie tylko meble, ale też płyty meblowe, meble tapicerowane, nowe segmenty).
• Zmiana przedmiotu działalności – rozszerzenie o nowe kody PKD, m.in. energetyka (w tym produkcja i handel energią), co może oznaczać plany wejścia w nowe branże, np. budowa ładowarek do samochodów elektrycznych.
• Zmiany w uprawnieniach rady nadzorczej – będzie mogła wybierać audytora także do badania raportów zrównoważonego rozwoju.

5. Zmiany personalne:

• W trakcie roku nastąpiły zmiany w składzie rady nadzorczej (powołania i rezygnacje kilku członków).
• Na walnym zgromadzeniu planowane jest powołanie nowego członka rady nadzorczej w miejsce rezygnującego Jakuba Papierskiego.

6. Wynagrodzenia i zatrudnienie:

7. Ryzyka i szanse:

• Brak wypłaty dywidendy może być negatywnie odebrane przez inwestorów oczekujących regularnych wypłat zysków.
• Zmiana nazwy i rozszerzenie działalności mogą być szansą na rozwój i dywersyfikację, ale też wiążą się z ryzykiem wejścia w nowe, nieznane segmenty rynku.
• Poprawa płynności i dodatni wynik netto Grupy to pozytywny sygnał po wcześniejszych stratach.

Wyjaśnienia pojęć:

• Zysk netto – to zysk po odliczeniu wszystkich kosztów i podatków, czyli „czysty” zarobek spółki.
• Całkowite dochody netto – obejmują nie tylko zysk netto, ale też inne pozycje, np. różnice kursowe, przeszacowania aktywów. Mogą być ujemne nawet przy dodatnim zysku netto.
• Kapitał własny – to majątek spółki należący do jej właścicieli (akcjonariuszy).
• Przepływy pieniężne netto – pokazują, czy w danym okresie spółka miała więcej gotówki na koniec roku niż na początku.
• Dywidenda – część zysku wypłacana akcjonariuszom.
• Walne Zgromadzenie – spotkanie wszystkich akcjonariuszy, na którym podejmowane są najważniejsze decyzje dotyczące spółki.
• Statut – podstawowy dokument określający zasady działania spółki.

Podsumowanie dla inwestorów:

Spółka poprawiła wyniki finansowe i płynność, ale nie wypłaci dywidendy za ostatni rok, co może być rozczarowujące dla części akcjonariuszy. Zmiany w statucie i nazwa sugerują plany rozwoju i dywersyfikacji działalności, co może być szansą na wzrost w przyszłości. Warto obserwować, jak spółka poradzi sobie z nowymi wyzwaniami i czy nowe segmenty działalności przyniosą oczekiwane korzyści.