Uchwały ZWZ MCI Capital ASI S.A.

Zwyczajne Walne Zgromadzenie MCI Capital ASI S.A. w dniu 25 czerwca 2026 zatwierdziło sprawozdania za 2025 rok, podjęło uchwałę o wypłacie dywidendy oraz przyjęło kilka decyzji dotyczących kapitału i wynagrodzeń. Dla inwestorów najważniejsze są trzy elementy: dywidenda 1,58 zł na akcję, zatwierdzenie wyniku netto oraz uchwały mogące w przyszłości zwiększyć liczbę akcji.

W praktyce oznacza to, że spółka formalnie potwierdziła dodatni wynik za 2025 rok i bardzo dużą skalę aktywów, ale jednocześnie w grupie widać wyraźniejszy spadek gotówki niż w samym podmiocie dominującym. To nie jest samo w sobie alarmujące, ale pokazuje, że inwestor powinien patrzeć nie tylko na zysk księgowy, lecz także na poziom gotówki.

Najbardziej konkretna decyzja dla akcjonariuszy to przeznaczenie na dywidendę całej kwoty 82 888 432,14 zł, czyli zysku netto za 2025 rok powiększonego o środki przeniesione z kapitału zapasowego. Oznacza to wypłatę 1,58 zł na akcję. To pozytywny sygnał, bo spółka nie tylko dzieli się zyskiem, ale dodatkowo sięga po część wcześniej zatrzymanych środków, aby zwiększyć pulę wypłaty.

Walne zgromadzenie zdecydowało też o zmianach, które mogą mieć znaczenie w dłuższym terminie. Powołano Zbigniewa Jagiełłę do Rady Nadzorczej na nową kadencję od 26 czerwca 2026, a jego miesięczne wynagrodzenie podniesiono z 10 000 zł do 14 000 zł brutto ze skutkiem od 1 stycznia 2026. Dodatkowo przyjęto dla niego program motywacyjny na lata 2026–2029.

Istotna z punktu widzenia obecnych akcjonariuszy jest także uchwała o emisji 56 000 warrantów subskrypcyjnych serii E i warunkowym podwyższeniu kapitału o maksymalnie 56 000 akcji serii E1. To niewielka skala względem obecnego kapitału, ale oznacza potencjalne przyszłe rozwodnienie udziałów. Dodatkowo zmieniono warunki wcześniejszej uchwały dotyczącej warrantów serii D. W głosowaniach nad tymi uchwałami pojawił się sprzeciw części akcjonariuszy: 2 727 000 głosów przeciw, co pokazuje, że nie wszystkie decyzje były całkowicie bezdyskusyjne.

Warto też zauważyć, że większość uchwał została przyjęta jednogłośnie przy obecności akcjonariuszy reprezentujących 79,93% kapitału zakładowego. To oznacza silną frekwencję i sprawne przeprowadzenie walnego. Z perspektywy inwestora najważniejszy wydźwięk dokumentu jest umiarkowanie pozytywny: spółka zatwierdziła zysk, wypłaci dywidendę i utrzymuje porządek korporacyjny, ale jednocześnie wprowadza instrumenty mogące zwiększyć liczbę akcji w przyszłości.

Wyjaśnienie prostym językiem: warranty subskrypcyjne to prawo do objęcia akcji w przyszłości po z góry ustalonych zasadach. Warunkowe podwyższenie kapitału oznacza, że spółka tworzy możliwość emisji nowych akcji, jeśli te prawa zostaną wykorzystane. Rozwodnienie oznacza, że jeśli nowych akcji będzie więcej, udział obecnych akcjonariuszy w spółce może się nieco zmniejszyć.