Zwyczajne Walne Zgromadzenie SELENA FM S.A. w dniu 26 maja 2026 zatwierdziło sprawozdania za 2025 rok, podjęło uchwałę o podziale zysku oraz udzieliło absolutorium członkom zarządu i rady nadzorczej. Z punktu widzenia inwestora najważniejsza jest decyzja o dywidendzie 2,50 zł na akcję oraz potwierdzenie, że spółka zakończyła rok z dodatnim wynikiem zarówno jednostkowo, jak i na poziomie grupy.
W części jednostkowej spółka wykazała zysk netto 108 968 946,98 zł, sumę bilansową 921 208 259,95 zł oraz wzrost środków pieniężnych o 24 168 256,83 zł. Na poziomie grupy kapitałowej zatwierdzono skonsolidowany zysk netto 115 507 781,15 zł, sumę bilansową 1 344 221 918,06 zł oraz wzrost gotówki o 15 827 437,96 zł. To oznacza, że spółka i grupa zakończyły rok z zyskiem i dodatnimi przepływami pieniężnymi, co wspiera decyzję o wypłacie części zysku akcjonariuszom.
| Pozycja | Spółka | Grupa |
|---|---|---|
| Zysk netto za 2025 | 108 968 946,98 zł | 115 507 781,15 zł |
| Suma bilansowa | 921 208 259,95 zł | 1 344 221 918,06 zł |
| Zmiana środków pieniężnych | +24 168 256,83 zł | +15 827 437,96 zł |
W praktyce te dane pokazują, że firma utrzymała rentowność i zwiększyła stan gotówki. To zwykle jest odbierane korzystnie, bo daje większy komfort finansowy i ułatwia finansowanie dywidendy oraz dalszej działalności.
Walne zdecydowało o podziale zysku netto za 2025 rok w wysokości 108 968 946,98 zł. Na dywidendę przeznaczono 54 097 915,00 zł, a na kapitał zapasowy 54 871 031,98 zł. Oznacza to, że około połowa zysku trafi do akcjonariuszy, a druga część zostanie w spółce jako dodatkowa poduszka finansowa. Taki podział można uznać za wyważony: inwestorzy dostają gotówkę, a spółka zachowuje część środków na bezpieczeństwo i rozwój.
Dzień dywidendy: 09 czerwca 2026.
Wypłata dywidendy: 30 czerwca 2026.
Wszystkie kluczowe uchwały zostały przyjęte bardzo zdecydowaną większością głosów, przy frekwencji odpowiadającej 83,77% kapitału zakładowego. Nie zgłoszono sprzeciwów do protokołu i nie odstąpiono od żadnego punktu porządku obrad. To sugeruje brak widocznego konfliktu wokół najważniejszych decyzji, co z perspektywy inwestora zmniejsza ryzyko napięć właścicielskich.
Walne udzieliło także absolutorium wszystkim członkom zarządu i rady nadzorczej za wskazane okresy pełnienia funkcji. Dodatkowo pozytywnie zaopiniowano sprawozdanie o wynagrodzeniach za 2025 rok. Sam dokument o wynagrodzeniach pokazuje, że w 2025 roku łączne wynagrodzenie zarządu wyniosło 6 929 948,22 zł, a rady nadzorczej 557 921,08 zł. Nie wskazano odstępstw od polityki wynagrodzeń ani przypadków żądania zwrotu zmiennych składników wynagrodzenia.
Najważniejszy wpływ na inwestorów ma tutaj zatwierdzenie wyników i uchwalenie dywidendy. Mniej istotne inwestycyjnie są techniczne uchwały organizacyjne oraz absolutoria, bo nie zmieniają one bezpośrednio modelu biznesowego spółki. Warto też zauważyć, że dokument nie zawiera nowych informacji o dużych kontraktach, zmianie strategii, utracie klientów czy nowych ryzykach operacyjnych.
Wyjaśnienie prostym językiem: absolutorium oznacza formalne potwierdzenie przez akcjonariuszy, że dana osoba prawidłowo wykonywała obowiązki w zarządzie lub radzie nadzorczej w danym okresie. Dzień dywidendy to dzień, według którego ustala się, kto ma prawo do wypłaty dywidendy. Kapitał zapasowy to część zysku pozostawiona w spółce na przyszłość, np. na bezpieczeństwo finansowe lub inwestycje.