W dniu 14 maja 2025 Zwyczajne Walne Zgromadzenie Ten Square Games S.A. podjęło szereg kluczowych uchwał dotyczących zarówno wyników finansowych, jak i przyszłej strategii spółki.

Wynik netto (jednostkowy 2024)72 694 774 PLN
Wynik netto (skonsolidowany 2024)67 077 028 PLN
Zmiana środków pieniężnych (skonsolidowane)-19 050 867 PLN
Kapitał własny (skonsolidowany)243 263 256 PLN

Wyniki finansowe za 2024 rok zostały zatwierdzone. Spółka wypracowała solidny zysk netto, jednak odnotowano spadek środków pieniężnych, co może wskazywać na większe inwestycje lub wypływy gotówkowe.

Najważniejsze decyzje dla akcjonariuszy:

  • Cały zysk netto za 2024 rok oraz część kapitału zapasowego zostaną przeznaczone na wypłatę dywidendy. Łączna kwota dywidendy to 100 040 676,45 PLN, co daje 15,73 PLN na akcję (z wyłączeniem akcji własnych).
  • Ustalono dzień dywidendy na 20 czerwca 2025 oraz termin wypłaty na 27 czerwca 2025.
  • Wprowadzono nowy Program Motywacyjny na lata 2025-2029 dla kluczowych pracowników i menedżerów, oparty na emisji warrantów subskrypcyjnych i akcji serii B (do 323 799 akcji). Program ma motywować do realizacji ambitnych celów finansowych i wzrostu kursu akcji.
  • Podjęto uchwały o warunkowym podwyższeniu kapitału zakładowego oraz zmianie statutu spółki w związku z programem motywacyjnym.
  • Przyjęto tekst jednolity statutu oraz zmieniono kody PKD, co formalnie dostosowuje profil działalności spółki.

Wszystkie uchwały, w tym dotyczące absolutorium dla zarządu i rady nadzorczej, zostały przyjęte zdecydowaną większością głosów, bez sprzeciwu.

Termin wypłaty dywidendy: 27 czerwca 2025

Dzień dywidendy: 20 czerwca 2025

Data WZA: 14 maja 2025

Co to oznacza dla inwestorów?

Wysoka dywidenda (ponad 15 PLN na akcję) to bardzo atrakcyjna informacja dla obecnych akcjonariuszy. Program motywacyjny, choć może w przyszłości prowadzić do rozwodnienia kapitału (więcej akcji w obrocie), ma na celu długoterminowe zwiększenie wartości spółki poprzez ambitne cele finansowe i rynkowe. Zmiany w statucie i formalnościach nie wpływają bezpośrednio na bieżącą sytuację inwestorów, ale porządkują strukturę prawną spółki.

Wyjaśnienia pojęć:
Warrant subskrypcyjny – papier wartościowy dający prawo do objęcia nowych akcji spółki w przyszłości po określonej cenie.
Warunkowe podwyższenie kapitału – zwiększenie liczby akcji tylko wtedy, gdy spełnione zostaną określone warunki (np. realizacja programu motywacyjnego).
Rozwodnienie kapitału – sytuacja, w której pojawia się więcej akcji w obrocie, przez co udział dotychczasowych akcjonariuszy w spółce się zmniejsza.