Spółka poinformowała o transakcjach nabycia akcji przez trzy osoby z zarządu: Prezesa Andrzeja Ilczuka, Janusza Dziemidowicza oraz Magdalenę Jurewicz. Zawiadomienia wpłynęły do spółki 23 kwietnia 2026 i dotyczą akcji przejętych w ramach III, ostatniej transzy programu motywacyjnego.
| Osoba | Funkcja | Data transakcji | Liczba akcji | Cena za akcję | Miejsce |
|---|---|---|---|---|---|
| Andrzej Ilczuk | Prezes Zarządu | 2026-04-23 | 2925 | 0,1 PLN | poza systemem obrotu |
| Janusz Dziemidowicz | Członek Zarządu | 2026-04-23 | 2600 | 0,1 PLN | poza systemem obrotu |
| Magdalena Jurewicz | Członek Zarządu | 2026-04-23 | 2600 | 0,1 PLN | poza systemem obrotu |
W praktyce oznacza to, że członkowie zarządu objęli akcje na bardzo niskiej cenie emisyjnej w ramach wcześniej przyjętego programu motywacyjnego. Tego typu transakcje nie są zwykłym zakupem rynkowym, tylko elementem systemu wynagradzania powiązanego z realizacją określonych celów.
Łącznie zarząd nabył 8125 akcji. Spółka wyjaśniła, że przyznanie akcji nastąpiło po spełnieniu kryterium dla trzeciej transzy programu, ustalonego przez radę nadzorczą. Akcje pochodziły z puli akcji własnych, które spółka wcześniej odkupiła. To ważne, bo oznacza brak informacji o nowej emisji akcji i tym samym brak bezpośredniego rozwodnienia udziałów wynikającego z tej konkretnej operacji.
Z punktu widzenia inwestora wydźwięk informacji jest raczej lekko pozytywny. Sam fakt przyznania akcji zarządowi sugeruje, że zostały spełnione warunki programu motywacyjnego. Jednocześnie nie jest to informacja o nowych wynikach finansowych, dużym kontrakcie ani zmianie strategii, więc wpływ na wycenę spółki może być ograniczony.
Wyjaśnienie prostym językiem: MAR to unijne przepisy wymagające ujawniania transakcji osób zarządzających. Program motywacyjny oznacza system wynagradzania, w którym menedżerowie dostają akcje po spełnieniu określonych celów. Akcje własne to akcje wcześniej kupione przez samą spółkę, które mogą być potem wykorzystane np. w takim programie.